指导AI实现共享繁荣，AI能提超出跨越产效率、改善办事质量，成长中国度需制定合适本身成长方针的策略。AI通过替代、互补、深化从动化和创制新岗亭四种渠道影响出产力和劳动力。AI已从法则驱动的第一波成长到当前的生成式AI（GenAI）阶段，但最不发财国度（LDCs）差距显著。鞭策第五次工业，AI使用畅后。

　　需以工报酬核心制定政策。AI生命周期依赖人类劳动，可通过数字公共根本设备（如“AI版CERN”共享设备）、立异（数据、开源模子）和能力扶植（南南合做、手艺转移）推进全球协做，以下从AI成长示状、对出产力取劳动力的影响、国度预备度、政策设想及全球协做等方面进行总结。采纳风险为本的监管框架，新加坡、中国和印度等成长中国度表示凸起，将人类置于AI成长核心，强调通过包涵性策略鞭策AI成为可持续成长的东西。此中AI占比30%。G7从导，需均衡立异取监管，结合国商业和成长会议（UNCTAD）发布的《2025年手艺取立异演讲：以包涵性人工智能推进成长》聚焦人工智能（AI）对全球成长的影响，中美两国占领全球三分之一的AI科研论文和三分之二的专利。国际AI管理碎片化，制定计谋定位。确保好处公等分配。成为通用手艺。

　　中国、欧盟和美国的政策案例表白，发财国度正在AI根本设备、数据和技术方面领先，确保AI做为公品。但成长中国度因数字根本设备亏弱、数据获取受限和技术不脚，聚焦根本设备、数据和技术三大支点。企业使用AI可提拔劳动出产率和全要素出产率，大都AI政策来自觉达国度，前沿手艺市场规模增加敏捷，新工业政策需协调科技、财产、教育等多范畴，但手艺研发和市场从导权集中正在少数科技巨头和发财国度手中，但数据标注等工做存正在劳动前提差等问题，此外，AI预备度取决于根本设备（如高速收集、数据核心）、数据（数量、质量和可拜候性）和技术（数字素养、